

Bienvenido a
SIEP LATAM

Equipo
Directorio
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Presidente
Gerardo García Ulloa
Capitán A320 LA
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Secretario
Victor Gallardo Riquelme
Capitán A320 LA
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Tesorero
Diego Vieira Sprohnle
Capitán B787 LA
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Director
Jorge Barriga Schneeberger
Capitán B787 LA
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Director
Alejandro Castro Rigler
Capitán A320 LA
Comisión de Ética y Disciplina
Jorge Osman H. Capitán B787 LA
Vicente Quiroga J. Capitán A320 LA
Patricio Villalobos I. Capitán B787 LA
Comisión de Elecciones
Comisión Revisora de Cuentas
Emiliano Fiallegas FO A320 LA
Pedro Zamora V. Capitán B787 LA
Alejandro Besoain R. FO A320 LA
Aliro Borquez B. FO A320 LA
Pablo Muñoz R. Capitán B787 LA
Nicolás Pinochet R. Capitán A320 LA

Historia
El SIEP nace el 8 de Julio de 2021, y fue creado por un grupo de pilotos no sindicalizados durante la crisis del COVID19. Su propuesta se presenta como una alternativa para el gremio, orientada a dar respuesta a la gestión de la defensa de los derechos laborales de sus socios, en un complejo entorno de crisis de la industria aeronáutica.
La principal inspiración de sus fundadores fue la necesidad de establecer una relación de trabajo basado en el respeto y la construcción de confianzas que permitan a ambas partes, tanto al gremio como al empleador, salir fortalecidos de la crisis. Proyectando así, hacia adelante, la sustentabilidad de los intereses de ambos.
En representación de sus asociados se privilegiará de forma equilibrada y equitativa los intereses de los diferentes grupos que conforman el sindicato, ya que debido a su naturaleza (Inter empresa) su principal característica es la diversidad de estamentos. De tal forma, de manera intencionada y transparente, no se dejarán fuera de los diálogos y negociaciones a ningún grupo minoritario.
El SIEP se diseña como una organización “liviana”, desde el punto de vista de recursos. Por lo tanto, requiere de la participación de cada uno de sus miembros para su correcto desarrollo. Lo anterior es para simplificar nuestro trabajo y evitar desviaciones en nuestros objetivos. El foco principal es la gestión de convenios y contratos colectivos, en cuanto a su negociación y cumplimiento.
Dicho lo anterior, podemos definir que:
El SIEP es una organización que promociona el respeto y la tolerancia entre sus socios, y la franca y respetuosa relación con la compañía. Construyendo confianzas y manteniendo la representatividad de las mayorías y las minorías con la mayor y absoluta transparencia y honestidad.

Admisión
A continuación, el formulario de inscripción al SIEP, en formato PDF.
Si quieres ser parte de nuestro Sindicato Interempresas, deberás descargarlo, llenarlo con tus datos, firmarlo y enviárnoslo por e-mail a directores@sieplatam.com.
